品牌
凯冠
服务方式
一对一服务、全程跟踪
审核方式
可上门、在线远程
是否现场辅导
现场辅导
是否现场审核
现场审核
办理优势
安全快速 售后解答
认证流程
一站式服务
证书有效期
三年
用途
企业需求及招投标
服务范围
全国
服务保障
证书官网可查
执行标准
国际
响应速度
快速
资质
10年以上经验
一、公司证件与合法性
验证公司的营业执照、税收登记证等文件,确保公司合法经营。
检查公司是否遵守当地的法律法规,包括劳动法、环保法等。
二、人权与社会责任
禁止雇佣未满16周岁的童工,对16周岁以上18周岁以下的未成年工需有的批文及保障措施。
禁止在录用及提升员工时存在性别、种族、年龄、信仰等方面的歧视。
确保员工的工资不低于当地低工资标准,且按时支付。
遵守当地的劳动法规,确保员工的工作时间、加班费等符合规定。
提供健康安全的工作场所,并采取相应的环境保护措施。
对特种职业的员工,需持有相应的操作证件。
三、品质审核
对工厂的质量管理系统进行审查,包括质量控制程序、检验记录等。
检查生产流程的效率、准确性以及产品质量是否符合Lowe's的要求。
对供应商的质量要求进行明确,并监管供应商的质量表现。
四、反恐安全措施
书面指定公司的安全管理人员,并明确其职责。
建立书面的安全方针和程序,涵盖实体安全、访问控制、人员安全等方面。
设立报告和调查安全事故的书面程序,并确保与当地执法机构建立工作联系。
进行定期的内部安全评审,并记录评审结果。
提供对所有转包合同输送或其他服务供应者的书面低安全要求。
确保信息安全,预防对电脑系统的未授权访问,并培训员工了解信息技术安全方针和程序。
五、作业场所与生活设施
检查作业场所的卫生和安全状况,包括设备维护、消防设备等。
评估生活设施,如宿舍、食堂等,确保其符合基本的健康和安全标准。
六、其他要求
对人员来往以及货物的流通需有相应的程序和运作记录。
公司的实体安全、针控管理等需按Lowe's的要求保存记录。